Serão oferecidas seis vagas imediatas mais cadastro de reserva para profissionais de todos os níveis de escolaridade. Os salários podem chegar a quase R$ 3 mil.
A Prefeitura de Águas Frias, em Santa Catarina, realizará seleção visando suprir seis vagas, além de formar cadastro reserva, em diversos cargos. A oportunidade contempla candidatos de níveis fundamental, médio e superior, e o salário oferecido pode chegar até R$ 2.889,00 em carga horária de 10 a 40 horas semanais. Os detalhes sobre o processo seletivo constam no edital n° 001/2014,.
Cargos
Professor, Nutricionista, Pedagogo e Monitor com habilidades em música, crochê, tricô, bordado, costura, artesanato, pintura e reciclagem.
InscriçõesAs inscrições serão realizadas no período de 07 a 21 de novembro de 2014, exclusivamente via internet, através do endereço eletrônico www.alternativeconcursos.com.br.
Professor, Nutricionista, Pedagogo e Monitor com habilidades em música, crochê, tricô, bordado, costura, artesanato, pintura e reciclagem.
InscriçõesAs inscrições serão realizadas no período de 07 a 21 de novembro de 2014, exclusivamente via internet, através do endereço eletrônico www.alternativeconcursos.com.br.
TaxasEnsino Fundamental: R$ 50,00;
Ensino Médio: R$ 70,00;
Ensino Superior: R$ 90,00.
ProvasA prova escrita objetiva será realizada provavelmente no dia 14 de dezembro de 2014 das 09h às 12h, no Núcleo Municipal de Ensino Professora Irene Felippi Tomé de Moura, situado à Avenida Anita Boaro, nº 275, Centro, no Município de Águas Frias (SC).
Gabaritos
O gabarito preliminar da prova escrita objetiva estará disponível no Mural Oficial e site do Município de Águas Frias (SC), www.aguasfrias.sc.gov.br, bem como no site www.alternativeconcursos.com.br, no dia 15 de dezembro de 2014.
O gabarito preliminar da prova escrita objetiva estará disponível no Mural Oficial e site do Município de Águas Frias (SC), www.aguasfrias.sc.gov.br, bem como no site www.alternativeconcursos.com.br, no dia 15 de dezembro de 2014.
Validade
O prazo de validade do processo seletivo será de um ano, contando da publicação de sua homologação, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração Municipal.
O prazo de validade do processo seletivo será de um ano, contando da publicação de sua homologação, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração Municipal.
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